Доступны материалы
встречи
КАК ВОВЛЕЧЬ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ
В РАЗВИТИЕ КУЛЬТУРЫ
БЕЗОПАСНОСТИ?

Онлайн встреча
Бесплатное участие
Специалисты охраны труда и руководители разных уровней — всегда ли взаимодействие между ними продуктивно и эффективно на 100%?
Вы наверняка сталкивались с тем, что инициативы СОТ не поддерживаются руководителями.
Нужные и важные инициативы. Часто это происходит не потому, что руководители не заинтересованы в развитии safety в компании. А потому, что конкретная инициатива не показалась им достаточно нужной. Как сделать так, чтобы руководители могли оценить важность предлагаемых мероприятий и поддерживали их?

Об этом — на встрече «Как вовлечь руководителей в развитие культуры безопасности?»
Планируете развивать культуру безопасности?
Закажите аудит КБ и получите рекомендации по развитию.
Совместное мероприятие Safeology club и TOT Consulting.
Заполните форму и получите презентацию с описанием услуги "Онлайн аудит культуры безопасности".
В процессе встречи мы поднимем темы, особенно актуальные для руководителей направлений
Что обсудим:
  • Как грамотно презентовать свои идеи
  • Какие аргументы приводить
  • Какую статистику демонстрировать (и где эту статистику брать)

Это будет не просто обсуждение идей! В процессе встречи мы поднимем темы, особенно актуальные для руководителей направлений:
  • HR
  • ОТиПБ
  • Производство
  • а также генеральных директоров

Высокую полезность предложенных аргументов и цифр сразу оценят те, на кого она направлена, — руководители разных уровней, приглашенные на встречу в качестве экспертов.
Формат проведения:
  • Участники поделятся на 4 группы.
  • Каждая группа получит драфт презентации, в которую сможет внести свои наработки.
  • Результат будет презентован каждой группой, а другие участники и эксперты смогут дополнить картину.
  • Участники также получат обратную связь от присутствующих экспертов о том, что было эффективно, убедительно, что «сработало», а какие моменты были непонятны, неэффективны или требуют доработок.

Таким образом будет воссоздана реальная ситуация презентации, и можно будет потренироваться озвучивать свои идеи в безопасном пространстве.
Если вы хотите получить презентации с наработками групп, заполните, пожалуйста, форму и мы отправим вам материалы.
Вступайте в чат сообщества в Telegram, где вы сможете задать актуальные для вас вопросы и обсудить профессиональную практику.
Сомневаетесь, будет ли полезно именно вам?
Да, в каждой компании свои особенности, и универсальных решений не существует.

Но: мы разберем различные ситуации, проработаем варианты, которые можно модифицировать под вашу компанию и применять на практике. А шаблон презентации будет разослан всем участникам встречи, чтобы они могли адаптировать его и использовать в работе.
Модераторы групп:
Юлия Посыпаева
Эксперт по ОТЭПб
Опыт работы более 10 лет в системе ОТЭПб на предприятиях пищевой, химической, автомобильной промышленности. Построение системы и культуры безопасности с «0», разработка методик оценки рисков, создание и развитие комплексной системы обучения. Внедрение международных стандартов в области охраны труда и охраны окружающей среды. Кандидат технических наук по специальности "охрана труда".
Алексей Иванов
Тренер-консультант, руководитель проектов TOT Consulting
20 лет в сфере HR,
Имеет большой опыт внедрения корпоративных программ развития в крупной корпорации. Является руководителем проекта развития культуры безопасности для крупной металлургической компании.
Сергей Харитич
Независимый консультант и тренер в области производственной безопасности.
Более 10-ти лет в сфере производственной безопасности. Осуществлял руководство функциями охраны труда, промышленной безопасности и экологии в крупных холдинговых металлургических и горнодобывающих компаниях, имеет опыт консалтинга в металлургии, нефтегазовой отрасли, энергетике, логистике и тд.
Лана (Эрик) Алтынбекова
Эксперт в области управления корпоративными проектами обучения и развития.
Глубокое понимание рынка T&D услуг, богатый портфель реализованных проектов, как простых, так и многоуровневых, реализованных благодаря развитой сети тренеров, коучей и экспертов.
Основатель Safeology group. Опыт работы с проектами в области культуры безопасности более 5 лет.
Модерация мероприятий в сфере HSE и HR.
Эксперты:
Румянцева Анна
Директор по охране труда, Леруа Мерлен
Ирина Эпова
Главный менеджер по внутренним коммуникациям компании ЕВРАЗ, PR-партнер проекта «Риск-Управление»
Ивлева Зинаида Павловна
Исполняющий обязанности заместителя генерального директора - руководителя Аппарата ПАО "Россети Ленэнерго"
Если вы хотите получить презентации с наработками групп, заполните, пожалуйста, форму и мы отправим вам материалы.
Вступайте в чат сообщества в Telegram, где вы сможете задать актуальные для вас вопросы и обсудить профессиональную практику.